Вам нужна помощь в настройке службы охраны труда?
Наши эксперты обеспечат сервисное обслуживание организации
Система управления рисками включает: корректировку процессов управления, разработку индивидуальных технических решений и формирование нужных компетенции у сотрудников компании. В ходе внедрения системы происходит трансформация корпоративной культуры и каждый сотрудник организации начинает действовать исходя из общих алгоритмов, повышая собственную результативность.
Это эффективный механизм, позволяющий получить максимально точные сведения о работе компании в рамках поставленной задачи. Мы проведем комплексное обследование компании и выдадим заключение по итогам аналитической работы.
Список аудитовЧтобы запустить механизм управления рисками в организации и обеспечить устойчивый результат, мы работает в трех главных направлениях:
Наши методики позволяют в кратчайшие сроки построить уникальную карту рисков в привязке к рабочим местам и операциям в зависимости от актива. Основываясь на передовом опыте, мы определим критические риски и разработаем мероприятия, которые можно реализовывать уже сегодня для получения быстрого результата.
Наши эксперты обеспечат сервисное обслуживание организации
Мы проконсультируем вас о существующих программах
Ежегодно работодатели теряют миллионы из-за проверок и судебных исков, в результате которых происходят необоснованные выплаты “потерпевшим” и потери ФОТ. Юридический консалтинг поможет избежать этих проблем.
Основная цель кадрового консалтинга - повышение эффективности работы сотрудников. Работа с отделом HR - ключевой фактор успешного развития бизнеса.
Чтобы повысить эффективность управления рисками, мы внедряем цифровые технологии, которые делают процессы более быстрыми, удобными, безопасными и доступными даже на личных мобильных устройствах.